ဘယ်လို Fixed-စစ်ကူအချိန်ဇယားအပြုအမူသြဇာလွှမ်းမိုး
အော်ပရေတာအေးစက်ခုနှစ်တွင်တစ်ဦး fixed-အချိုးအချိန်ဇယားကိုတစ်ဦးဖြစ်ပါသည် အားဖြည့်များ၏အချိန်ဇယားကို တစ်ဦးတုန့်ပြန်မှသာတုံ့ပြန်မှုတစ်ခုသတ်မှတ်ထားသောအရေအတွက်ကအပြီးအားဖြည့်သည်အဘယ်မှာရှိ။ အမှန်ကတော့, ဘာသာရပ်တုံ့ပြန်မှုအစုတခုအရေအတွက်ကထောက်ပံ့ထို့နောက်သင်တန်းဆရာတစ်ဦးဆုလာဘ်ပေးထားပါတယ်။ အချိန်ဇယားဤအမျိုးအစားတစ်ခုမှာအားသာချက်ကစစ်ကူများပေးပို့ပြီးနောက်တစ်ခုသာအကျဉ်းခေတ္တနားနှင့်အတူတုံ့ပြန်၏မြင့်မားသော, တည်ငြိမ်မှုနှုန်းကိုထုတ်လုပ်သောကွောငျ့ဖွစျသညျ။
သငျသညျမှတ်မိလြှငျ, Operations အေးစက် ဆုလာဘ်များနှင့်ပြစ်ဒဏ်ကနေတဆင့်အပြုအမူတွေကိုခိုင်ခံ့စေသို့မဟုတ်အားနည်းပါဝငျသညျ။ အသင်းဒီ type သင်ယူမှု ကြောင်းအပြုအမူရဲ့အကျိုးဆက်များအပေါ်မှာအခြေခံအပြုအမူကိုပြောင်းလဲပါဝငျသညျ။ တစ်ဦးအမူအကျင့်တစ်ခုနှစ်လိုဖွယ်အကျိုးဆက်အားဖြင့်နောက်တော်သို့လိုက်လျှင်တစ်နည်းအားဖြင့်, ထိုအပြုအမူအနာဂတ်၌နောက်တဖန်ဖြစ်ပေါ်ဖို့ပိုဖွယ်ရှိသည်။ အခြားတစ်ဖက်တွင်, လုပ်ဆောင်ချက်တစ်ခုအနေနဲ့မလိုလားအပ်သောအကျိုးဆက်အားဖြင့်နောက်တော်သို့လိုက်သည်လျှင်, action ကိုအနာဂတ်၌နောက်တဖန်အရပျကိုယူလျော့နည်းဖွယ်ရှိဖြစ်လာသည်။
Behaviorist BF Skinner တစ်ဦးအမူအကျင့်အားဖြည့်ခဲ့သည့်အချိန်မှာနှုန်း, ဒါမှမဟုတ်အားဖြည့်များ၏အချိန်ဇယား, တုံ့ပြန်မှု၏ကြိမ်နှုန်းနှင့်အစွမ်းသတ္တိကိုတခုတခုအပေါ်မှာသက်ရောက်မှုရှိခဲ့ကြောင်းလေ့လာသည်။ အဆိုပါ fixed-အချိုးအချိန်ဇယားရုံတစျခု Skinner ဖော်ထုတ်သောအချိန်ဇယားများဖြစ်ပါတယ်။
ဘယ်လို Fixed-အချိုးဇယားအလုပ်လုပ်ပါသလား
အဆိုပါ fixed-အချိုးအချိန်ဇယားဟူသောဝေါဟာရကိုကိုယ်နှိုက်မှာကိုရှာဖွေနေခြင်းဖြင့်နားလည်သဘောပေါက်နိုင်ပါတယ်။ Fixed တစ်တသမတ်တည်းအချိန်ဇယားအပေါ်ဆုလာဘ်များဖြန့်ဝေဖို့ကိုရည်ညွှန်းသည်။
အချိုးအားဖြည့်ခံယူနိုင်ရန်အတွက်လိုအပ်လျက်ရှိသောတုံ့ပြန်မှုများ၏အရေအတွက်ကိုရည်ညွှန်းသည်။ ဥပမာ, fixed-အချိုးအချိန်ဇယားတိုင်းပဉ္စမတုံ့ပြန်မှုအကျိုးကိုပေးပို့ပါလိမ့်မယ်။ အကြောင်းအရာကတော့စီးပွားရေးနှိုးဆွမှုငါးကြိမ်မှတုံ့ပြန်ပြီးနောက်အကျိုးကိုကယ်နှုတ်တော်မူ၏ဖြစ်ပါတယ်။
ဒါကြောင့်သင်ကအစားအသောက်တောင့်ကိုလက်ခံရရှိနိုင်ရန်အတွက်ခလုတ်တစ်ခုနှိပ်ဖို့ဓာတ်ခွဲခန်းကြွက်လေ့ကျင့်နေကြသည်ဆိုပါစို့။
သင်တစ်ဦး fixed-အချိုး 15 (FR-15) အချိန်ဇယားပေါ်ကြွက်ထားရန်ဆုံးဖြတ်။ ဒါကြောင့်အစာအာဟာရကိုတောင့်ကိုရရှိပါလိမ့်မယ်ရှေ့တော်၌ထိုအစားအစာကိုတောင့်ကိုလက်ခံရရှိနိုင်ရန်အတွက်အဆိုပါကြွက် (ခလုတ်ကိုနှိပ်) ကိုအော်ပရေတာတုံ့ပြန်မှုအတွက် 15 ကြိမ်ထိတွေ့ဆက်ဆံရမည်ဖြစ်သည်။ အဆိုပါအချိန်ဇယားကိုပုံသေဖြစ်ပါသည်, ထို့ကြောင့်ကြွက်တသမတ်တည်းကလီဗာကိုတိုက်တွန်းတိုင်း 15 ကြိမ်တောင့်ကိုရရှိပါလိမ့်မယ်။
အဆိုပါ Fixed-အချိုးဇယား၏ဝိသေသလက္ခဏာများ
ဒါကြောင့် fixed-အချိုးအချိန်ဇယားကိုတုန့်ပြန်မှုနှုန်းအပေါ်ဘယ်လိုသက်ရောက်မှုရှိလာရှိသနည်း
- တည်ငြိမ်မြင့်မားတဲ့အတွက်ရလဒ်များသည်အားဖြည့်ကယ်နှုတ်တော်မူ၏သည်အထိတုံ့ပြန်
- သစ်တစ်ခုအပြုအမူသင်ယူသည့်အခါအကောင်းဆုံးအသုံးပြုခဲ့
- အားဖြည့်ပြီးနောက်အကျဉ်းတုံ့ပြန်မှုခေတ္တနားသို့ပို့ဆောင်, ဒါပေမယ့်အလျင်အမြန်တုံ့ပြန်ပြန်လည်စတင်
ပုံမှန်အားဖြင့်, ထို FR အချိန်ဇယားတစ်ခုပေါက်ကွဲပြီး-ခေတ္တနား-burst ပုံစံကိုလိုက်နာကြောင်းတုန့်ပြန်၏အလွန်မြင့်မားမှုနှုန်းစေပါတယ်။ အားဖြည့်ကယ်နှုတ်တော်မူ၏သည်အထိဘာသာရပ်များအကျဉ်းခေတ္တနားရှိလိမ့်မည်သည့်အချက်မှာမြင့်မားမှုနှုန်းမှာကိုတုံ့ပြန်ပါလိမ့်မယ်။ သို့သော်တုံ့ပြန်မြင့်မားမှုနှုန်းမှာတစ်ဖန်ပြန်လည်စတင်ပါလိမ့်မယ်။
တစ်ဦး fixed-အချိုးအချိန်ဇယား၏အားသာချက်များတစ်ခုမှာအကျိုးကိုကယ်နှုတ်တော်မူ၏ပြီးနောက်ခဏရပ်ကာများသောအားဖြင့်လည်းမရှိဆိုသော်ငြားကတုံ့ပြန်တဲ့မျှမျှတတမြင့်မားတဲ့နှုန်းကိုမှဦးဆောင်သောကွောငျ့ဖွစျသညျ။ တဦးတည်းဖြစ်နိုင်သမျှအားနည်းချက်ဘာသာရပ်များလျင်မြန်စွာထိုကဲ့သို့သောမြင့်သောတုန့်ပြန်မှုနှုန်းကနေမောဖြစ်လာပေမည်ဒါမှမဟုတ်သူတို့စစ်ကူ၏နံပါတ်ပေးထားပြီပြီးနောက်ဝဖြစ်လာစေခြင်းငှါဖြစ်ပါသည်။
Fixed-အချိုးအချိန်ဇယား၏အချို့ဥပမာများ
- ထုတ်လုပ်မှုလိုင်းလုပ်ငန်းခွင်: ဝစ်ဂျက်စက်ရုံအလုပ်သမားများသူတို့လုပ်တိုင်း 15 Widgets တွေအဘို့အပေးဆောင်နေကြပါတယ်။ ဤသည်မြင့်မားသောထုတ်လုပ်မှုနှုန်းမှာမှုနှင့်လုပ်သားများအနည်းငယ်အားလပ်ချိန်ယူလေ့ရှိပါတယ်။ ဒါဟာသို့သော် burnout နှင့်အောက်ပိုင်းအရည်အသွေးအလုပ်ဖို့ဦးဆောင်လမ်းပြပေးနိုင်သည်။
- တစ်ဗွီဒီယိုဂိမ်းအတွက်တိုကင်များစုဆောင်း: အများအပြားဗီဒီယိုဂိမ်းထဲမှာသင်ဆုလာဘ်အချို့ကိုအမျိုးအစားကိုလက်ခံရရှိနိုင်ရန်အတွက်ဤမျှလောက်များစွာသောတိုကင်, အရာဝတ္ထု, ဒါမှမဟုတ်အချက်များကိုစုဆောင်းရန်ရှိသည်။
- အရောင်းကော်မရှင်: အလုပ်သမားတစ်ဦးကိုသူတို့လုပ်သောတတိယရောင်းချမှုများအတွက်ကော်မရှင်ရရှိ။
- အဆင့်: သူတို့သူမ၏အိမ်စာတာဝန်တွေအပေါ်ငါးခုတစ်ဦးရဲ့ဝင်ငွေအပြီးကလေးတစ်ဦးဆုလာဘ်ကိုကမ်းလှမ်းနေသည်။ တစ်အိမ်စာတာဝန်ကျတဲ့အပေါ်သူမ၏ပဉ္စမတစ်ဦးကနောက်, သူမအသစ်တစ်ခုကိုကစားစရာအထဲကကောက်ဖို့ရရှိသွားတဲ့။
- Piecework: လျော်ကြေးငွေလက်ခံရရှိနိုင်ရန်အတွက်တုံ့ပြန်မှု၏ X ကိုပမာဏကိုလိုအပ်ကြောင်းဂျော့ဘ်။ ဥပမာ, အလုပ်သမားသူတို့ Stuff 100 စာအိတ်ဒါမှမဟုတ်သူတို့ကားရှေ့မှနျအပေါ်ကပ်တိုင်းကို 100 လက်ကမ်းကြော်ငြာတွေများအတွက်ဒေါ်လာ X ကိုငွေပမာဏကိုလက်ခံရရှိပါတယ်။
- လယ်ယာအလုပ်ကို: လယ်ယာလုပ်သားများသူတို့ကောက်ကြောင်းအသီးအမှုအမျိုးမျိုးရှိသမျှခြင်းတောင်းဘို့ဒေါ်လာ X ကိုငွေပမာဏကိုပေးဆောင်နေကြသည်။
ထံမှသမ်မာကမျြး
တစ်ဦးက fixed-အချိုးအချိန်ဇယားအော်ပရေတာအေးစက်အသုံးချကြောင်းအချို့သောအခြေအနေများရန်အသုံးဝင်ချဉ်းကပ်မှုရှိနိုင်ပါသည်။ တစ်ဦးအချိန်ဇယားကိုရွေးချယ်တဲ့အခါ, သို့သော်ထိုသို့သောသင်ဘာသာရပ်ကိုတုံ့ပြန်နှင့်မည်သို့မကြာခဏသင်တစ်ဦးဆုလာဘ်ပေးချင်ချင်ပုံကိုမကြာခဏအဖြစ်အချက်များစဉ်းစားရန်အရေးကြီးပါသည်။
> Sources:
> Domjan, အမတ်။ သင်ယူခြင်းနှင့်အပြုအမူများ၏အခြေခံမူ။ Belmont,, CA: Cengage သင်ယူ; 2009 ။
> Kalat, JW ။ စိတ်ပညာမှနိဒါန်း။ Belmont,, CA: Cengage သင်ယူ; 2016 ။